毎日の仕事ルーティンにどう対処するかが、個人的な課題
どうも、ポチです🐶
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仕事のルーティンにマンネリしないために、仕事環境以外の個性を持とうというお話。
毎日の仕事のルーティン
仕事って板につくと楽しくなったり、作業効率が上がってやりやすくなります。
仕事に限らずですけども。でも1日の大半を使う労働に絞っていうなら、ルーティン化するとマンネリすることもありまして、退屈になってくることもあります。
これは性格にもよりますが、僕の場合はそのマンネリ化がどうも相性が悪いわけで、身体がくすぶるというか、集中力が切れていくというか。
とにかく、今までと違ったことをしてみたくなったりと違和感が出てしまうわけです。
ルーティンにマンネリした時の課題
性格的に楽しめたくなったら、やる気がなくなってしまう、なんとも分かりやすい性格なのでこういった場合は日常的に仕事以外のことを積極的に時間を作ってすることが解決の糸口だったりします。
コツは忙しくても時間を作ってやることです。
僕の場合はこの活動はブログがメインでありまして、ブログは物事を俯瞰的にみる訓練にもなりますし、ニーズへの意識、自分の意見を発言、その反応も見ることが出来ます。
これだけでも労働の中に属さない個人を持つことができるんです。
まとめ
ということで、仕事のルーティンにマンネリしないために、仕事環境以外の個性を持とうという話でした。
今日は以上です。
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